Arbeitsweise von SOS-Jobfit
Berufsorientierung/Berufsvorbereitung
Erhebung der arbeitsbezogenen Interessen, Kenntnisse, Fertigkeiten, der psychischen und kognitiven Einschränkungen sowie der sozialen Kompetenzen (theoretischer u. praktischer Teil: Abklärung u. Orientierungspraktika).
Vermittlungspraktikum / Jobsuche
Hier gilt es, ein Praktikum mit Aussicht auf ein Dienstverhältnis zu absolvieren. Die beruflichen Vorstellungen der Jugendlichen sind vorhanden, gefestigt u. erprobt.
Integration / Nachbetreuung
Sobald ein sozialversicherungspflichtiges Dienstverhältnis besteht (Lehrvertrag, Arbeitsvertrag,…), ist die/der Jugendliche in der letzten Phase der Betreuung von SOS-JOBFIT. Hier lautet das Motto: Unterstützung so intensiv wie notwendig – jedoch so gering wie möglich.